Кадровый менеджмент
Ю. М. Михайлов

Трудовые книжки. Особенности заполнения (2008 г.)


Трудовые книжки. Особенности заполнения - Ю. М. МихайловФормат: 70x100/16
Кол-во страниц: 192 стр.

ISBN: 978-5-476-00522-3

Купить


Анатация к книге "Трудовые книжки. Особенности заполнения"

В учебно-практическом пособии детально, на актуальной нормативно-правовой базе рассматривается порядок работы с трудовыми книжками. Помимо комментариев к Правилам ведения и хранения трудовых книжек, Инструкции по заполнению трудовых книжек в пособии представлено свыше 100 формулировок записей, вносимых в трудовую книжку (со ссылками на соответствующие статьи Трудового кодекса РФ), а также примеры приказов по кадрам: о приеме на работу, о переводе на другую работу, об увольнении, о поощрении. Отдельный раздел посвящен мерам ответственности, предусмотренным отечественным законодательством в отношении лиц, виновных в нарушении порядка обращения с трудовыми книжками - и работодателей, и работников. Пособие адресовано руководителям и специалистам кадровых служб предприятий, студентам, обучающимся в учебных заведениях профессионального образования по специальностям "Документационное обеспечение управления" и "Управление персоналом", слушателям специализированных курсов по...



Невозможное возможно?!

Ротация персонала: понятие и основные правила

Не наказывайте за перевыполнение бюджета

Самооценка и финансовая оценка профессиональной деятельности

Мотивация без затрат